一、国考、省考资料分析常用公式？
一、增长量
题目特征：现在比过去增长量多少?
1. 已知现期量和基期量求增长量：增长量=现期量-基期量
2. 已知基期量和增长率求增长量：增长量=基期量×增长率
3. 已知现期量和增长率求增长率：增长量=基期量÷(1+增长率)×增长率
二、增长率
题型特征：现在比过去增速、增幅、涨幅为百分之几?
1. 已知增长量和基期量：增长率=增长量÷基期量
2. 已知现期量和基期量：增长率=(现期量-基期量)÷基期量=现期量÷基期量-1
三、现期量
题型特征：求现在的某个量为多少?
1. 已知基期量和增长量：现期量=基期量+增长量
2. 已知基期量和增长率：现期量=基期量×(1+增长率)
四、基期量
题型特征：求过去某个量为多少?
1. 已知现期量和增长量：基期量=现期量-增长量
2. 已知现期量和增长率：基期量=现期量÷(1+增长率)
3. 已知增长率和增长量：基期量=增长量÷增长率
五、比重
1. 现期比重=部分量÷整体量;
部分量=整体量×比重;
整体量=部分量÷比重
2. 提问形式：过去的比重为多少?
3. 提问形式：现在的比重比上年上升或下降几个百分点?
六、平均量
1. 现期平均量=总量÷总份数;
总量=平均量*总份数;
总份数=总量÷平均量
2. 提问形式：过去的平均量为多少?
3. 提问形式：现在比过去的平均量多多少?
4. 提问形式：现在的平均量比过去变化了百分之几?
七、倍数
1. A是B的几倍：A÷B
2. A比B多几倍：A÷B-1
3. 提问形式：去年两者的倍数关系是多少?
4. 提问形式：去年两者的倍数关系相差多少?
二、行测资料分析常用公式有哪些？
2020广东省考即将拉开序幕，考生在复习中往往因为知识框架不完整而造成考点遗漏，对于资料分析而言尤其如此。资料分析的考察方式较为灵活，在基本公式的基础上进行变化，考生往往不得要领，因此中公教育专家为各位考生梳理资料分析中的重点公式，为考生完善知识考点体系。
资料分析常考公式已为各位考生梳理，中公教育建议考生对于公式进行必要的推导，这样才能明确公式的由来，加深记忆，同时还能够对变型公式进行灵活应用。
河源中公教育：2020广东省公务员考试时间安排尚未发布。2020广东省考期间，河源中公教育为大家整理2020广东省考重要时间节点，以免考生错失了重要信息。请按【Ctrl+D】收藏本页面，省考开始后随时查看。更多广东公务员考试信息，请随时关注河源中公教育。
三、事业单位b类资料分析公式？
事业单位B类资料分析常用的公式有：
1. 概率公式：P(A) = n(A) / n(S)，其中n(A)表示事件A发生的次数，n(S)表示样本空间的总数。
2. 统计量公式：X = (ΣXi) / n，其中Xi表示第i个样本的取值，n表示样本个数。
3. 样本方差公式：S^2 = Σ(Xi - X)^2 / (n - 1)，其中Xi表示第i个样本的取值，X表示样本的平均值，n表示样本个数。
4. 样本标准差公式：S = √(Σ(Xi - X)^2 / (n - 1))，其中Xi表示第i个样本的取值，X表示样本的平均值，n表示样本个数。
5. 相关系数公式：r = Σ[(Xi - X) / Sx][(Yi - Y) / Sy] / (n - 1)，其中Xi和Yi分别表示第i个样本的取值，X和Y表示样本的平均值，Sx和Sy分别表示样本的标准差，n表示样本个数。
以上是B类资料分析常见的公式，考生需要熟练掌握并灵活运用。
四、事业单位c类资料分析公式？
1 包括：总分 = 笔试成绩 × 0.6 + 面试成绩 × 0.42 这个公式是因为事业单位在招聘过程中，一般会通过笔试和面试两个环节来综合考查应聘者的能力和素质，而且笔试和面试的考试内容和分值都是不同的，所以需要一个权重比例来综合计算应聘者的总成绩。3 在实际应用中，如果想要提高自己的成绩，需要在笔试和面试两个环节都做好准备，根据招聘公告的要求，针对性地进行学习和练习，提高自己的知识和能力水平。同时，在面试环节中，还需要表现出自己的自信、沟通能力和对应聘单位的了解等方面的素质。
五、事业单位考试常用的复习资料有哪些？
写给事考新手的书单！
2022事业单位考试大潮就要来了，接下来这篇文章主要给大家详细的介绍一下，事业单位笔试的详细信息与备考资料推荐，以及一些我考完之后才得出来的感悟，希望能够对即将要考事业单位的朋友们指明一个方向。
本文目录：
1.关于事业单位考试详情信息介绍。
2.好用的备考资料有哪些？
3.学习公基不只是背就完了。
4.刷真题重量又重质。
5.最后一些碎碎念。
那些年的事考新手现在怎么样了？那就先来说一下我自己吧。
本人年近40时，没有熬过去35岁的“事业危机”，选战了事业单位考试，历经将近两年个月的在职备考，最后公基80+、职测70+，笔面综合成绩排名第一名一次成功上岸，当然，最终的代价却是一头浓密的毛发变成了地中海。
废话不多说，本文共计4000+，全文高能干货，建议拿出小本本一边看一边记！收藏之后一定要记得点赞防丢失，以便后期使用~
注意啦，正文精彩内容马上开始！一、关于事业单位考试详情信息介绍。
1.关于事业单位考试科目。
笔试常考的科目有：公共基础知识、综合应用能力、职业能力倾向测验，有的还会考察申论的内容、有部分专业性较强的单位也会考察专业知识。其中，公共基础知识+职业能力测试是事业单位笔试中考察最频繁的科目。
每个地区、每个单位事业单位考试的科目不大相同，具体怎么考察，以相关报考网站里面发布的公告为准。
2.关于事业单位考试信息了解。
关于事业单位的一系列招考信息，可以直接从浏览器上面搜索“全国事业单位招聘网”、“省事业单位考试网”、“市级人力资源社会保障厅”进行了解，也可以从中公、华图、粉笔的官方号或者地方招聘gzh等途径进行获取。
3.最佳备考时间为多久？
事业单位考察的内容比较广泛，主要考察我们是否具有相关知识的掌握与运用能力，想要把事业单位考察的内容都牢牢掌握住，仅靠短短的十天半个月是不足够的，但备考时间太久的话有非常容易忘记之前掌握住的知识。
因此，建议大家的备考时间控制在两个月左右即可，事业单位考试的时间不固定，大家在备考之前可以先了解一下想要报考单位往年的考试时间，然后以这个时间为准提前两个月开始准备就可以。
二、好用的备考资料有哪些？
想要事业单位考的好，备考资料必然不可少，下面来给大家分享一下我当时在备考公基和职测期间用到的资料，仅供参考~
1.中公公基和职测教材。
公基和职测我用的都是中公教育的图书，中公算的上是一个老牌子的教辅机构了，对于讲解事业单位考察知识点这方面有着丰富的经验。
中公家的教材讲解的很全面，知识点也讲的比较细致，尤其在每章节前还会有本章节的知识框架，对于一些易混淆的知识点还会列出框架进行对比，看完之后就能感觉到特别的清晰明了。
2.秦叶事考红宝课。
想要快速记忆公基知识点，这个课是一定要看的，课程帮助记忆效果非常出色。秦叶老师讲课非常的细致，他在讲那些难理解的知识点时也会用一些贴近生活的例子帮助我们更好的记忆每个知识点。
而且老师在讲课的过程中还会穿插着复习之前讲过的知识点，完全不用担心学习新内容的同时遗忘旧内容。跟着把课程看完以后，基本上七八成的内容就已经记在脑海中了，后续在做题的时候就能轻松选出来正确答案。
3.粉笔系统班。
我备考职测用的是粉笔家的网课，粉笔网课的质量还是可以的，老师对知识点的讲解都非常细致，职测考察的真题非常灵活，老师在讲课的时候会针对不同题型以不同的方法进行讲解。
老师在讲课的时候还会穿插大量例题对知识点进行深度剖析，课上我就会把老师讲的重点知识记下来，之后课后在通过系统的整理和巩固之后，在做题的时候就能按照老师讲的方法就能轻松的应对大多真题。
4.中公公基职测真题。
中公家的真题都是分模块进行总结的，里面对于公基和职测考察的每个部分的知识点都有涉及。
我通常在看完秦叶老师和粉笔老师所讲的内容之后，就会在中公真题资料上面做对应的题目，中公家的真题含金量都很高，基本上也是从之前事业单位考过的试卷里面整理的，对于巩固和提高自己学到的知识有很大的作用。
5.历年真题卷子。
在用网课和教材上知识点都过了一遍以后结合着真题卷子来练习，可以有效的提前适应真题的难度，提前适应考场的环境，从而就能让自己在最后考场上稳定发挥。
真题卷子我是直接用粉笔软件里面的，粉笔主要是做题库的，他家的真题卷子整理的都非常全面。如果不喜欢做电子版真题的话，可以直打印下来。
6.粉笔晨读集粹。
公基考察的范围特别的广，政治部分对时政会有一定的考察，其他人文历史之类也会考察与所属领域新近发生的知识，因此，在备考公基的时候也需要对新闻热点、时事政治等内容有一定的了解。
粉笔晨读集粹里面有总结近两年各领域发生的重点事件，每天花半个小时看一看，多积累一些在考试时就能有多得分的可能。
三、学习公基不只是背就完了。
很多人在看到公基考纲的时候，认为公基只需要背一背就可以了，但当我们接触过公基之后就会发现公基考点有多庞杂了。
有很多人仅靠教材背诵知识点就会发现不仅效率低而且背了之后也不一定都能全部都记住。因此，想要高效的记住公基大多数考点，大家在学习的时候还需要注意做好以下学习安排。
第一点：列提纲，是有效备考公基的第一步。这部分我是看秦叶老师的课程整理的。一份完整的提纲可以帮助我们理清思路，了解公共基础考试大体内容。
俗话说知己知彼百战不殆，只有对公基考察的内容做到心中有数，才能了解清楚公基每个大类考察的重点与特点，把这些都掌握之后才能慢慢的提高真题正确率。
第二点：学习与练习相结合，一味的看书或者看网课，时间长了就会导致自己的大脑工作效率低下，不利于自身的记忆能力。
建议大家在备考公基时每天为自己定好学习计划，进行基础知识学习的同时，最好准备配套的练习题，时刻进行检测。这样长期坚持下去，学习的效果才会更好。
四、刷真题重量又重质。
在备考事业单位考试之前，一定要明白一件事情：没有针对性的盲目刷题只是浪费我们自己的时间，不管是公基还是职测，在刷真题练习的时候都要注意这一点。做题是为了巩固和检验之前所学的知识点，如果只追求质量不如不去做题。
在做题的时候建议大家多去做一些基础的题型，难题都是基础题的组合，只有把时间多花在基础真题上面，把基础真题都掌握住了之后，再多做一些中档题可以熟悉解题思路，这样在后期做试卷的时候才能让自己的成绩有个大的突破。
另外，做完基础真题和中档难度真题后，之后还要再做好错题的总结工作，错题是对我们知识点掌握程度的检验结果，只有把这些错题都搞明白了，才能稳步的提高自己整体的做题正确率。
我在整理错题的时候基本上都会按照真题考察的知识点进行分类总结，公基主要记真题考察的知识点，每天总结完之后再用半个小时的时间记一记，第二天再找到原题重新做一做，如果还是会做错就反复巩固和做题，直到一道题做对了为止。真题练习和巩固的多了之后，相应真题涉及的知识点才能牢牢的掌握住。
对于职测，主要是把原题干信息抄上去，然后再把解题思路都再分析一遍誊写上去，整理完之后还是用一个小时的时间巩固一遍，到第二天的时候再记一记，之后按照公基的方法反复巩固下去，这样认真的复盘下去，才能最终见得了奇迹。
五、最后一些碎碎念。
1.关于事业单位的选岗问题，选岗和备考都是决定我们能否成功上岸的关键因素，备考考验的是我们自身的学习能力，选岗考验的是我们的选择能力，从某些意义上来讲，选择大于努力，事业单位应该怎么选岗？
主要遵循一个原则：钱多事少离家近！有很多人在选岗的时候，会忽略掉一些重要的信息，希望大家在选岗的时候一定要注意以下三点。
第一点：看岗位限制的条件，事业单位有很多岗位是有专业、学历、工作经验等基本条件限制，在报考的时候一定看自己的专业或者其他条件符不符合岗位要求的条件，不然就会因为报岗这件事错失一次上岸的机会。
第二点：看岗位的性质，事业单位有全额拨款、差额拨款、自给自足三种形式，在选择岗位的时候，个人建议大家尽量选全额拨款的单位，全额拨款主要是政府发工资，对以后的工资有一定的保证。
第三点：看招收人数，一般岗位表上面会发布相关岗位的招收人数，建议大家在选岗的时候千万要留心那些只招收一两个人的岗位，这类岗位只有考上前两名才能上岸，即使是我们的成绩再好，考不到前两名也是百搭。
2.关于报班问题，随着报考事业单位的人数越来越多，关于事业单位备考的教材和辅导机构也逐渐的层出不穷，但有很多人报班之后会发现自己也不能一次性上岸，其主要原因还是因为老师教的内容没有学到自己心里。再加上报班学习的费用也比较高，很多人在备考前就会想要不要报班。
其实，在我个人看来，最好还是自学，自学能够有自己的学习进度，有不会的额知识点可以直接在网上或者找一些考过的人问一问，事业单位能不能上岸在于我们自己，终究还是看我们背了多少知识，看我们做会多少道题。
对于自律性不高和家庭条件适合的朋友，可以选择报一个培训班，既然培训班存在就有一定的道理，但大家爱千万不要抱着报了班就能上岸的侥幸心理。
3.最重要的还是调整好自己的心态。
好的心态通常能够让我们的学习事半功倍，有很多人在备考期间，会出现这样那样的心态问题，导致自己的学习进度止步不前，下面是我在备考期间出现的问题，希望大家可以引以借鉴。
备考时，千万不要跟别人比进度，不要看着别人已经看完教材了，自己才开始备考，后面才开始准备的人不一定就会考不好，真正把事业单位考察的所有知识点都掌握住的人很少！
在备考时只要跟着自己的计划和学习进度走就可以了，所以一定要保持自己的节奏坚持到最后，能学一点自己的成绩就会高一点。
同时，在备考之前一定要给自己一个必须坚持下去的动力或者目标，为了工作也好，为了钱也好，为了自己的父母另一半也好，只要这个动力或者目标能够在后期学习累了、倦了的时候能够让自己坚持下去就可以！
好啦，相信大家看到这里差不多都已经累了吧，那这篇文章就先分享到这里了，如果想要了解更多关于事业单位笔试的话，记得私信或者留言告诉我。另外，如果想要了解事业单位面试怎么备考的话，记得点个赞同，激励一下我。
最后，祝大家都能顺利进面、成功考上事业编！
六、面试资料分析题怎么做？
面试资料分析题要求应试者运用数据、图表等资料，分析问题、提炼观点，并条理清晰地表达出来。解答这类题目可以遵循以下步骤：
审题：仔细阅读题目，理解题意，明确题目要求分析的数据、图表等资料以及需要解答的问题。
收集信息：从题目给出的资料中提取关键信息，注意关注数据的来源、统计方法、时间范围等细节。
分析数据：根据题目要求，对收集到的数据进行横向、纵向分析，注意挖掘数据之间的关系、趋势和规律。如有需要，可以运用数学公式进行计算。
提出观点：在分析数据的基础上，明确自己的观点，可以是支持、反对或中立。确保观点具有辩证性和全面性，避免走极端。
论证观点：运用数据分析、事例佐证等方法，有力地支持自己的观点。分析观点时要涉及问题的各个方面，展示自己的思考深度。
七、资料分析题怎么做
资料分析题怎么做-专业解析与指导
引言
对于很多学生来说，资料分析题是高考或其他类似考试中的一大挑战。这种题型要求学生根据提供的资料进行分析和解答问题，需要一定的阅读和推理能力。今天，我们将向大家介绍一些有效的方法来应对资料分析题，帮助大家在考试中取得好成绩。
步骤一：审题和阅读
在做资料分析题之前，首先需要仔细审题并对提供的资料进行阅读。这一步骤非常关键，因为正确理解和把握资料是解答问题的基础。在审题时，注意关注问题要求、资料来源和相关背景信息。在阅读资料时，可以划重点、圈关键词，有助于后续分析和理解。
步骤二：整理和归纳
在阅读完资料后，接下来需要将资料内容进行整理和归纳。可以根据不同的资料类型和问题要求，选择合适的方式进行整理，如表格、图表、概括性文字等。通过整理和归纳，可以更好地理清思路和逻辑，为接下来的解答做好准备。
步骤三：解答问题
解答问题是资料分析题的核心部分。在这一步骤中，可以根据整理好的资料和问题要求，逐一回答各个问题。需要注意的是，回答问题时要结合所给资料进行分析，给出有理有据的答案。可以使用相关的数据、事例、论据等来支持自己的观点。
步骤四：检查和修改
在完成解答后，不要急于交卷，而是应该仔细检查和修改。检查时要注意问题的逻辑性、连贯性和完整性。还要注意语言表达的准确性和清晰度。如果发现错误或不足之处，应及时进行修改，确保答案的准确性和完整性。
注意事项
- 在答题过程中，要注意时间的合理分配。根据题目数量和给定时间，合理安排每个环节的时间。
- 要灵活运用一些分析方法和工具，如图表分析、数据比较、观点对比等，有助于加深理解和提高分析能力。
- 多做一些练习题，熟能生巧。通过不断的练习，提高解析和解答问题的能力。
- 参考一些经典范文和优秀答案，学习别人的思路和表达方式。
- 不要死板地套用模板，要因材施教，根据题目特点和要求进行灵活应变。
总结
资料分析题是一道考察学生综合能力的重要题型，它既要求考生具备良好的阅读能力，又要求考生具备分析和解答问题的能力。通过合理的步骤和方法，我们可以更好地应对这一题型。希望以上的指导对大家有所帮助，祝愿大家在考试中取得优异的成绩！
八、人物形象分析题答题公式？
人物形象分析答题格式：从什么什么事中可以看出人物的什么什么性格；从语言描写，或动作描写，或神态描写，或心理描写中可以看出人物的什么什么性格。
九、小学常用公式？
平行四边形面积等于底x高，三角形面积等于底Ⅹ高x二分之一
十、wps常用公式？
1、打开WPS的表格，在需要输入公式的单元格中输入“=”。
2、如果需要计算加减，在“=”号之后选择需要加减的单元格，用“+”或者“-”连接。
3、如果需要计算乘除，在“=”号之后选择需要乘除的单元格，用“*”或者“/”连接。
4、如果需要计算复杂公式，加减乘除混合计算，可使用“（）”来代入。
