11月
09
2024
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2017年定西事业单位考试招聘考试时间是什么时候?

一、2017年定西事业单位考试招聘考试时间是什么时候?

2017年定西市事业单位考试暂未发布,根据【2016年定西市事业单位教育岗招聘243人公告】可知,考试时间定于2017年1月份进行,具体以准考证时间为准。 以上是2016年甘肃省定西市事业单位考试公告内容仅供参考,考试时间以2017年定西市事业单位招聘公告为准!

二、广州事业单位招聘考试网 | 全面了解广东事业单位招聘考试信息

广东事业单位招聘考试网

广东事业单位招聘考试网是一个专门为广东省内各类事业单位招聘考试提供信息的在线平台。在这个网站上,你可以获取到最新的考试通知、报名时间、考试科目、招聘职位等相关信息。

广州事业单位招聘考试信息

广州是广东省的省会城市,也是该省事业单位招聘考试的重要地区。广东事业单位招聘考试网为广州地区的考生提供了丰富多样的招聘信息。考生可以通过该网站了解到广州事业单位的招聘职位、工作地点、薪资待遇等详细信息。

全面了解广东事业单位招聘考试

广东省的事业单位招聘考试涉及的职位种类多样,包括但不限于行政管理、教育医疗、科研技术、公共服务等领域。考生可以通过广东事业单位招聘考试网及时了解到各类职位的招聘信息,为自己的职业发展做出明智的选择。

提供最新的考试通知和报名时间

广东事业单位招聘考试网致力于为考生提供最新的考试通知和报名时间。考生可以在该网站上浏览到最新的招聘公告,了解到报名开始和结束时间,及时进行准备和报名。

了解考试科目和备考攻略

广东事业单位招聘考试网还为考生提供了考试科目的详细介绍和备考攻略。考生可以通过该网站了解到每个职位所需的考试科目以及相关的考试内容和重点。此外,网站还提供了一些备考技巧和经验分享,帮助考生更好地备战考试。

获取招聘职位的详细信息

广东事业单位招聘考试网为考生提供了各个招聘职位的详细信息,包括职位名称、岗位要求、薪资待遇、工作地点等。考生可以根据个人的兴趣和条件,在网站上选择适合自己的职位,并了解到该职位所需的能力和技能。

在广东事业单位招聘考试网上,你可以全面了解广东省内各类事业单位的招聘考试信息,获取最新的考试通知和报名时间,了解考试科目和备考攻略,掌握招聘职位的详细信息。希望通过这篇文章,能够为你提供帮助,更好地参加广东事业单位的招聘考试。

谢谢您的阅读!

三、事业单位招聘考试和教师招聘考试的区别?

事业单位招聘考试分为综合岗、教师岗、医疗岗;只是我们一直都把事业单位综合岗称作事业单位!综合岗和教师岗考试区别主要是考试内容的不同,综合岗基本就是考行测、公基、申论;教师岗,不同学科的老师考试内容会有一定的区别

四、2023 广州海珠区事业单位招聘考试时间?

据海珠区人力资源和社会保障局发布的最新通知,2023年广州海珠区事业单位招聘考试时间还未确定,具体时间将根据招聘计划和相关程序安排而定。考生们可持续关注海珠区人力资源和社会保障局的官方通知,及时获取最新信息。希望考生们能够做好充分的准备,抓住机会,取得优异的成绩。祝愿大家都能顺利通过考试,实现自己的事业目标。

五、广州市事业单位招聘考试网

广州市事业单位招聘考试网

了解广州市事业单位招聘考试网

广州市事业单位招聘考试网是广州市人力资源和社会保障局官方网站,致力于为广州市事业单位招聘考试提供全方位的信息服务和支持。

作为广州市人力资源和社会保障局的重要部门,广州市事业单位招聘考试网的主要任务之一是推动广州市事业单位招聘工作的规范化和信息化,为广大考生提供公平、公正、公开的招聘考试平台。

广州市事业单位招聘考试网的宗旨是为广大考生提供便捷的信息检索和在线报名服务,确保考生能够及时了解招聘信息、掌握报考流程,以及及时获得招聘考试成绩和录用通知。

广州市事业单位招聘考试网的服务内容

广州市事业单位招聘考试网提供以下主要服务:

  1. 招聘信息:广州市事业单位招聘考试网及时发布广州市各类事业单位的招聘信息,包括岗位名称、招聘人数、报名条件、薪资待遇等,并提供详细的招聘公告和相关文件下载。
  2. 在线报名:广州市事业单位招聘考试网通过在线系统提供便捷的报名服务,考生只需登录网站,填写个人信息和志愿信息,即可完成报名手续。
  3. 考试准考证:考生成功报名后,广州市事业单位招聘考试网将及时发布考生的准考证信息,考生可通过网站查询、打印准考证。
  4. 考试成绩:广州市事业单位招聘考试网将及时公布考试成绩,考生可登录网站查询个人考试成绩,并提供相关成绩查询和解答。
  5. 录用通知:广州市事业单位招聘考试网将及时发布招聘录用通知,考生可登录网站查询个人录用通知,并提供相关录用政策和答疑服务。

如何使用广州市事业单位招聘考试网

使用广州市事业单位招聘考试网非常简便,只需按照以下步骤操作:

  1. 访问网站:打开浏览器,输入“广州市事业单位招聘考试网”的官方网址,即可进入网站首页。
  2. 查看招聘信息:在网站首页或招聘信息页根据自身需求选择感兴趣的岗位,点击查看详细的招聘信息。
  3. 在线报名:根据招聘信息中的报名方式和截止时间,按照要求填写个人信息和志愿信息,并上传相关证件照片和文件。
  4. 打印准考证:在报名成功后,等待网站发布准考证信息,下载并打印准考证。
  5. 查询考试成绩:考试结束后,登录网站,输入准考证号和姓名,查询个人考试成绩。
  6. 查询录用通知:招聘结束后,登录网站,输入准考证号和姓名,查询个人录用通知。

广州市事业单位招聘考试网的优势

广州市事业单位招聘考试网作为广州市人力资源和社会保障局官方网站,具有以下优势:

  • 权威性:广州市事业单位招聘考试网发布的招聘信息和公告都经过官方认证,具有权威性和可靠性。
  • 方便快捷:广州市事业单位招聘考试网提供在线报名和成绩查询等服务,方便考生随时随地完成相关操作。
  • 透明公正:广州市事业单位招聘考试网坚持公平、公正、公开的原则,确保招聘过程的透明度和公正性。
  • 专业支持:广州市事业单位招聘考试网设有专业的客服团队,提供在线解答、咨询和投诉等服务,保障考生权益。

结语

广州市事业单位招聘考试网为广州市事业单位的招聘工作提供了便捷的信息服务和在线操作平台,方便广大考生报名、查询成绩和通知。作为考生,要及时关注广州市事业单位招聘考试网的最新动态和通知,掌握报考流程和相关政策,做好充分的准备,争取取得好成绩,实现自己的事业目标。

六、如何顺利通过2018广州事业单位招聘考试

关键词:广州事业单位招聘信息,招聘考试,就业竞争

2018年广州事业单位招聘信息成为求职者热议的话题之一。在当前就业竞争激烈的形势下,如何顺利通过事业单位的招聘考试成为了众多应聘者所关心的问题。

一、了解招聘信息

首先,求职者需要全面了解招聘信息,包括招聘岗位、招聘条件、报名方式、考试时间、笔试内容等方面的信息。只有对招聘信息有足够的了解,才能制定合适的备考计划。

二、制定备考计划

根据个人情况和考试内容,合理制定备考计划,包括每天学习的时间安排、学习的内容以及练习题的数量。坚持按照计划执行,有针对性地提升自己的知识和能力。

三、备考方法

备考方法包括多种多样的学习方式,如自主学习、参加培训班、参加模拟考试等。根据个人情况选择合适的备考方法以提高效率。

四、复习重点

根据招聘信息和过往的考试试题,分析重点知识点、考点和难点。在备考阶段,重点复习这些内容,强化自己的掌握程度。

五、解题技巧

在考试中,掌握一些解题技巧是非常重要的。通过学习解题技巧,能够更快、更准确地解决各类题目,提高考试成绩。

六、模拟考试

在备考阶段,进行模拟考试是一个非常好的提高方式。通过模拟考试,可以熟悉考试流程、增强应试技巧,寻找自己的不足之处并进行改进。

七、合理调节状态

备考期间,要注意保持良好的心态,避免焦虑和压力过大。适当进行体育锻炼、放松心情,保证自己的身心健康。

综上所述,2018年广州事业单位招聘信息对于求职者来说具有重要意义。通过了解招聘信息、制定备考计划、掌握备考方法和解题技巧,合理复习重点内容,并进行模拟考试,最终可以提高通过招聘考试的成功率。

非常感谢您阅读完这篇文章,希望对您在2018广州事业单位招聘考试中取得好成绩有所帮助。

七、事业单位招聘考试常见词语?

事业单位招聘考试常见的词语包括资格条件、招聘岗位、报名资格、笔试、面试、体检、岗位需求、考试大纲、考试科目、面试时间、面试地点、面试须知等。

在考试时,应聘者需要关注以上词语的具体要求和相关规定,以确保自己符合条件,按时报名参加考试,并且在笔试和面试中表现出色。

除此之外,还需要注意相关材料的准备和考试信息的及时获取,以确保顺利通过整个招聘考试过程。

八、事业单位招聘2021考试科目?

事业单位考试分两个阶段,一阶段是笔试,二阶段是面试。笔试一般会考《职业能力测验》和《公共基础知识》,前者和公考的《行测》基本一样,一般只是题量与题型难度有差别;后者包括面比较广泛,会涵盖政治、经济、科技、文化、历史、时事、哲学理论等等内容;另外还会有一定的专业课目考试。专业考试是视各岗位的需要而定,没有统一。面试有结构化面试,有些也会采用无领导小组,教师常采用说课形式。

  事业单位确切的考试内容,需要根据招考公告和所报职位的要求来确定。

九、事业单位招聘考试办法?

为切实做好2021年度省属事业单位公开招聘工作,根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)等相关规定,现制定如下实施方案:

一、总体要求

(一)招聘范围。事业单位新进人员,除国家和省政策性安置、按干部人事管理权限由上级任命及涉密岗位等确需使用其他方法选拔任用人员外,都要实行公开招聘。

(二)组织方式。省属事业单位公开招聘工作人员,按照岗位的等级、类别和专业条件要求,采取不同的方式组织进行。

1.招聘初级专业技术岗位和七级以下管理岗位(以下简称“初级岗位”)人员,采取笔试和面试相结合的方式进行。省属事业单位初级综合类岗位可参加由省人事考试中心组织的统一笔试。省教育厅、省卫生健康委组织其所属事业单位(高校除外)公开招聘笔试命题考务工作。其他省属事业单位卫生类岗位的公开招聘笔试考务可委托省卫生健康委一并代为组织,教育类岗位的公开招聘笔试考务可由省教育厅协调其参加所在设区市或县(市、区)组织的教育类统一笔试。具备自主组织笔试条件的,经省事业单位人事综合管理部门同意,也可由招聘单位自主组织笔试,或由主管部门(举办单位)统一组织笔试。公开招聘笔试工作应严格执行人事考试标准化要求、回避规定和保密规定。资格审查、面试、考察、体检等工作,由招聘单位或其主管部门(举办单位)组织。

2.招聘中级以上专业技术岗位和六级以上管理岗位人员,采取专业笔试和面试相结合的方式进行,由招聘单位或其主管部门(举办单位)根据备案的招聘方案,按规定程序、时间组织实施。招聘六级以上管理岗位人员,须报省委组织部同意后,按规定程序组织实施。

3.招聘副高级以上专业技术岗位人员,急需的高层次、短缺专业人才,博士,可以采取专业测试、答辩、试讲、面谈交流等方式进行,也可采取考察的方式组织。

4.招聘工勤技能岗位人员,采取专业笔试和专业测试相结合的方式进行,也可根据岗位需要采取技能操作等专业测试的方式组织。由招聘单位或其主管部门(举办单位)根据备案的招聘方案,按规定程序、时间组织实施。

5.招聘体育、艺术、音乐、舞蹈等侧重考察专业技能的特殊专业人员,在条件具备的情况下可采取先面试(侧重专业技能测试)后笔试的考试方式。

6.省属高等院校、科研院所以及纳入放权试点范围的省属事业单位,招聘副高级以上专业技术岗位人员或博士,在主管部门(举办单位)的指导监督下自主制定招聘方案,自主实施招聘,事后报省事业单位人事综合管理部门备案。

(三)组织实施。根据岗位空缺情况,省属事业单位在下达的用编进人计划内,实行人员控制总量管理的单位在人员控制总量内,制定年度招聘方案和各批次招聘简章,并填写《省属事业单位公开招聘工作人员岗位汇总表》(见附件1),经主管部门(举办单位)审核同意,报省事业单位人事综合管理部门备案后组织实施。招聘单位或其主管部门(举办单位)原则上应在报名截止后两个月内完成考试、考察和体检工作。

按规定由招聘单位或主管部门(举办单位)组织的公开招聘,笔试、面试结束后应及时公布笔试、面试成绩和进入考察、体检范围人员名单。考试总成绩由笔试成绩和面试成绩按一定比例百分制合成,笔试成绩占比可按40%或50%掌握,具体比例应在公开招聘方案、简章中予以明确。拟聘用人员确定后,由招聘单位主管部门(举办单位)在其网站面向社会公示拟聘用人员名单,公示期为7个工作日。公示期间有异议的,主管部门(举办单位)按照有关规定调查处理,作出结论。公示期满无异议或者反映问题不影响聘用的,由招聘单位或其主管部门(举办单位)提出聘用意见,按照管理权限报省事业单位人事综合管理部门办理人员聘用备案手续。拟聘用人员名单公示后原则上不再递补。党中央国务院有明确文件规定,有关行业事业单位急需补充工作人员的,经省事业单位人事综合管理部门同意,公示后可从进入同一岗位考察体检范围的人员中组织递补。

人员聘用备案须报送以下材料:公开招聘工作总结、拟聘用人员基本信息、公示反映问题的调查处理情况、招聘过程中违纪违规及存在不诚信情形人员信息等。本年度公开招聘工作应于2021年12月31日前完成。

(四)其他要求

1.省直各部门(单位)要积极开发面向服务基层项目人员定向招聘岗位,定向招聘岗位一般为普通管理岗位或专业条件要求较宽的专业技术岗位。我省2016年以前选聘的“三支一扶”计划人员、2019年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目和山东项目人员等服务基层项目人员以及外省2019年以前选派的“大学生志愿服务西部计划”全国项目山东生源人员,服务满2年且完成协议书(合同)规定的服务期限、考核合格的,可报考面向服务基层项目人员招聘岗位。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的,不得再次报考面向服务基层项目人员招聘岗位。

2.省直各部门(单位)要结合工作实际,积极开发岗位公开招聘具有5年以上乡镇(街道办事处)事业单位工作经历的正式在编在岗人员。可与服务基层项目人员共享定向招聘计划。

3.省直各部门(单位)要积极开发适合西藏籍、新疆籍高校毕业生特点的定向招聘岗位。2021届西藏、新疆生源(高考时户籍,下同)全国普通高校毕业生,或西藏、新疆生源2019—2020届未就业的全国普通高校毕业生,可应聘符合岗位条件的面向西藏籍、新疆籍高校毕业生招聘岗位。

4.省直各部门(单位)要按照《山东省残疾人就业办法》(省政府令第270号)要求,积极开发面向残疾人招聘岗位,适当放宽招聘条件。对残疾但不影响履行工作职责的应聘人员,不得以残疾为由而拒绝聘用。具有本省户籍、持有第二代《中华人民共和国残疾人证》(包括社保卡搭载的残疾人证,2021年4月22日前核发)的残疾人,可应聘符合岗位资格条件的面向残疾人招聘岗位。

5.香港和澳门居民中的中国公民可应聘符合条件的岗位。

6.取得祖国大陆全日制普通高校学历的台湾学生和取得祖国大陆认可学历的其他台湾居民,可应聘高等院校、公共文化服务机构、医疗卫生机构符合条件的岗位。

7.2021年,各级事业单位空缺岗位仍主要用于专项招聘应届高校毕业生和择业期(二年)内未落实过工作单位的高校毕业生。中、初级岗位原则上不作工作年限要求。

8.取得高级工、预备技师职业资格的高级技校或技师学院全日制毕业生,可分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。

9.对暂未取得国(境)外学位认证的海归留学人员,可采取“承诺+容缺”方式,允许先行参加考试,在规定时间内后补学历学位认证书,待正式取得国(境)外学历学位认证书后,方可进行公示、聘用。

10.省属事业单位招聘副高级以上专业技术岗位人员和博士,以及急需的高层次、短缺专业人才可公布中、长期简章。

十、事业单位招聘考试考什么?

你好,我是【tefty48710】,很高兴为你解答。距离2019上半年云南省事业单位考试还有几个月的时间,为了帮助同学们及时掌握事业单位考试的安排,我们整理往年云南昆明事业单位招聘考试综合管理类笔试内容,以供大家参考。

考试科目综合管理类考试科目为《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》。更多专业的科普知识,欢迎关注我。如果喜欢我的回答,也请给我赞或转发,你们的鼓励,是支持我写下去的动力,谢谢大家。