一、5k是什么意思？
分析如下：5k的意思有如下：
1、5k=5000：一般用于说明薪水工资等！
2、5k=5克：一般用于说明黄金含量，砖石含量等！
3、K代表汉字“千”，kilo- 是“千”的意思 。K是 Kilo的缩写。用k来做工资单位，起初源自外企。后来渐渐的被大多数企业和求职者所接受。其实”k“、”w“两个单位并非同一语言下的产物，”k“来自于英文的”kilo“，而”w“来自于中文”万“的拼音”wan（四声）“。这两个”计价“单位的并列使用其实也昭示：着随着网络交流的发达，便捷的非正式语言正越来越多地影响着人们的生活。网络语言是伴随着网络的发展而新兴的一种有别于传统平面媒介的语言形式。它以简洁生动的形式，一诞生就得到了广大网友的偏爱，发展神速。网络语言包括拼音或者英文字母的缩写。含有某种特定意义的数字以及形象生动的网络动画和图片，起初主要是网虫们为了提高网上聊天的效率或某种特定的需要而采取的方式，久而久之就形成特定语言了。网络上冒出的新词汇主要取决于它自身的生命力，如果那些充满活力的网络语言能够经得起时间的考验，约定俗成后我们就可以接受。而如果它无法经得起时间的考验，将很快的被网友抛弃。
二、5K是什么意思？
意思是工资有五千元
1、用于说明薪水工资的话， 5k意思就是工资5000元
2、用于说明黄金含量、砖石含量的话， 5k意思就是说黄金、砖石含量是5克
3、K代表汉字“千”，kilo- 是“千”的意思 。K是 Kilo的缩写。
最后延伸到生活中发薪资上，用k来做工资单位，最起初源自外企。后来渐渐的被大多数企业和求职者所接受。
其实”k“、”w“两个单位并非同一语言下的产物，”k“来自于英文的”kilo“，而”w“来自于中文”万“的拼音”wan（四声）“。这两个”计价“单位的并列使用其实也昭示：着随着网络交流的发达，便捷的非正式语言正越来越多地影响着人们的生活。
三、5K的意思是什么？
薪资5000元
5k一般代表的是薪资5000元，K代表汉字“千”，即千元的意思。这个数字常用于薪酬的表示，包括劳动报酬、补贴、工作津贴、奖金、分红和股票收益等。
四、5k屏幕是什么意思？
5K，是5000的意思，电视的分辨率达到5120*2160。
普通的高清电视分辨率是1920*1082.（也称为2K电视，1920接近2000）4K，是4000的意思。电视的分辨率是：3840* 2160。5K，是5000的意思，电视的分辨率达到5120*2160。普通电视屏幕是16:9的宽高比，5K电视是21:9的比例，而且是弧形屏幕。
五、5k壁纸是什么意思？
5K是一种高清显示分辨率的简称。市场上一般将720P作为高清标准。5K是一种高清显示分辨率的简称。市场上一般将720P作为高清标准，目前技术上的高清电视分辨率是1280×720，而4K2K超高清则达到了3840×2160的物理分辨率，是普通FullHD（1920X1080）宽高的各两倍，面积的四倍，显示设备的总像素数量达到了800万以上。现一般应用在家电、照相设备、电脑显示屏中。
六、5k铂金是什么意思？
K金的计量方法是设定纯金为24K（即100%含金量），然后将金含量分成24等，所以所谓的k金并非只有上面的几种，是从1~24分作了24种，这样的话1K的含金量约是纯金含量的1/24，约4.166%，2k金就是神经含量的1/12，3k金就是纯金含量的1/8，4k金就是纯金含量的1/6，5k金就是纯金含量的5/24，以此类推，24k金就是100%的纯金，
七、电机5k是什么意思？
这可能是减速箱的代号，5K和5KB的减速比均为5，5K为减速比为5的凸缘型减速箱，5KB为减速比为5的方形减速箱。我们是专业的电机厂家。
八、路标5K是什么意思？
路标5K是一种运动活动，通常是由社区或慈善组织组织的5公里长的跑步比赛。它旨在鼓励人们参与运动，提高身体健康水平。这个名字中的“5K”表示比赛的距离为5公里，大概相当于3.1英里。这个活动在全球范围内非常流行，很多人都喜欢参加这种活动，因为它不仅可以提高健康水平，还可以与朋友一起参加活动，体验一种独特的社交体验。总的来说，路标5K是一种非常积极和健康的活动，适合所有年龄段的人们参加。
九、薪资5k是什么意思？
薪资5k代表工资为5000的意思。K是 Kilo的缩写，K代表汉字“千”，kilo- 是“千”的意思 。
薪资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
十、经常说“月薪5k”5k是什么意思啊？
薪资5k代表工资为5000的意思。K是 Kilo的缩写，K代表汉字“千”，kilo- 是“千”的意思 。 作为货币面值，K 代表千，在人民币用于薪资时多使用这个说法。比如，1K就是1000元人民币，2K就是2000元人民币，20K就是20000人民币。 薪资是指雇主或者法定用人单位依据法律规定、或行业规定、或根据与员工之间的约定，以货币形式对员工的劳动所支付的报酬。
