一、利用银行漏洞套现，是窃取还是骗取？
一、构成贷款诈骗罪。认为行为人以非法占有为目的，用诈骗的方法获取银行信用卡的贷款，数额巨大，其行为已触犯刑法第193条规定，构成贷款诈骗罪。
二、构成盗窃罪，且是盗窃金融机构。认为行为人以非法占有为目的，利用他人不知情，秘密窃取银行资金的行为，构成盗窃罪。
三、构成诈骗罪。认为行为人以非法占有为目的，隐瞒真相使银行工作人员陷入错误认识，基于瑕疵的意志而处分了银行的资金，赵某等人获得财物的行为，构成诈骗罪。
四、构成骗取金融机构贷款罪。以欺骗的方法骗取金融机构贷款、票据承兑、信用证、保函等票据信用等，导致金融机构重大损失或其他严重情节，符合175条第二构成骗取金融机构贷款罪。
二、利用职务诈骗怎么起诉？
收集好证据，理清思路，带证据到公安局报案。看看公安局立不立案，一般数额巨大的话，公安局是会很重视的。
三、公务员 职务 职称
提升公务员职务和职称的有效方法
在现代社会中，拥有相应职务和职称的公务员通常被认为是专业和有能力的代表。因此，提升公务员的职务和职称不仅仅是一种荣誉，更代表着个人能力和专业水平的认可。本文将探讨提升公务员职务和职称的有效方法，帮助公务员们更好地规划自己的职业发展。
制定职业规划
首先，要提升公务员的职务和职称，制定明确的职业规划至关重要。通过分析自身的教育背景、工作经验和专业技能，明确未来的职业发展方向和目标。公务员可以根据自身情况，制定长期和短期的职业规划，明确每个阶段需要达成的目标和所需的行动计划。
提升学历和专业技能
公务员提升职务和职称的一个重要途径就是通过继续教育来提升学历和专业技能。可以通过参加培训班、进修学习、攻读硕士、博士学位等方式不断充实自己的知识储备，提升自己在相关领域的专业水平。不断学习和提升自身的学历和专业技能，可以为公务员的职务晋升和职称评定打下坚实的基础。
积极参与工作
除了提升学历和专业技能，公务员还应该积极参与工作，展现自己的工作能力和职业道德。通过不断努力工作，展现出色的工作表现和管理能力，为提升职务和职称增添砝码。公务员可以通过主动承担工作任务、积极沟通协调、团队合作等方式，展现自己的工作能力和领导潜力。
加强专业知识
公务员在提升职务和职称的过程中，还需要不断加强相关专业知识。可以通过参加专业培训、研读相关专业书籍、关注行业动态等方式，增加自己的专业知识储备。公务员应该及时了解相关政策法规和职业要求的变化，保持自己在专业领域的竞争力。
积极参加评选和竞聘
在公务员的职业生涯中，往往会有各种评选和竞聘活动。公务员可以积极参加各类评选比赛，比如各级领导职务竞聘、优秀行政人才选拔等活动。通过参加评选竞聘活动，展现自己的工作业绩和专业能力，为提升职务和职称增加经验和机会。
培养个人魅力和领导力
除了专业技能和工作能力，公务员还应该注重培养个人魅力和领导力。优秀的领导者往往具备较强的沟通能力、决策能力和团队合作能力。公务员可以通过培训和实践，提升自己的领导能力和综合素质，增加自己在职务晋升和职称评定中的竞争力。
保持良好的工作态度和职业道德
在提升职务和职称的过程中，公务员必须保持良好的工作态度和职业道德。要做到忠诚敬业、廉洁奉公、服务群众，恪守职业操守和道德标准。只有通过真诚的工作态度和高尚的职业道德，公务员才能赢得领导和同事的信任和尊重，为提升职务和职称创造良好的条件。
结语
总的来说，提升公务员的职务和职称需要多方面的努力和准备。公务员们应该根据自身情况和职业目标，制定合理的职业规划，不断提升学历和专业技能，努力工作表现，加强专业知识，积极参加评选竞聘活动，培养个人魅力和领导力，保持良好的工作态度和职业道德。相信通过持续的努力和积极的行动，每位公务员都能够实现自己的职业目标，提升自己的职务和职称，为更好地为国家和人民服务贡献自己的力量。
四、公务员利用职务之便接兼职做劳务工作是犯罪吗?
不是。
1、《公务员法》没有明确规定相应的刑事责任，但对辞职或退休的公务员有竞业禁止的规定。可能依法追究刑事责任的情形请参照《公务员法》第101条，没有涉及在企业兼职的情形。
相关条文:
第一百零二条 公务员辞去公职或者退休的，原系领导成员的公务员在离职三年内，其他公务员在离职两年内，不得到与原工作业务直接相关的企业或者其他营利性组织任职，不得从事与原工作业务直接相关的营利性活动。
第一百零一条 对有下列违反本法规定情形的，由县级以上领导机关或者公务员主管部门按照管理权限，区别不同情况，分别予以责令纠正或者宣布无效；对负有责任的领导人员和直接责任人员，根据情节轻重，给予批评教育或者处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任：（一）不按编制限额、职数或者任职资格条件进行公务员录用、调任、转任、聘任和晋升的；（二）不按规定条件进行公务员奖惩、回避和办理退休的；（三）不按规定程序进行公务员录用、调任、转任、聘任、晋升、竞争上岗、公开选拔以及考核、奖惩的；（四）违反国家规定，更改公务员工资、福利、保险待遇标准的；（五）在录用、竞争上岗、公开选拔中发生泄露试题、违反考场纪律以及其他严重影响公开、公正的；（六）不按规定受理和处理公务员申诉、控告的；（七）违反本法规定的其他情形的。2、约束公务员行为的其他规定中《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》有相关规定，但未明确刑事责任。
补充说明的是，要注意这里企业的所指范围。《意见》里没有明确规定企业的范围。如果企业指的是在工商登记注册的盈利实体，那淘宝店铺就不算企业？
3、刑法中没有相应的法律责任
公务犯罪只有贪污贿赂罪、渎职罪。
五、公务员职务怎么填
公务员职务怎么填：职务是公务员工作中一个非常关键的部分，填写正确的职务信息对于个人的职业发展和晋升都有着重要的影响。本文将详细介绍如何填写公务员职务。
1. 职务的重要性
职务是公务员个人在组织中的职位，它反映了公务员的工作层次和职责范围。填写正确的职务信息可以帮助用人单位准确了解你的工作经历和能力，为你的职业发展提供有效的参考。
2. 职务填写的基本要求
填写职务时，需要注意以下几个基本要求：
- 准确性：填写时要确保职务信息准确无误，如职位名称、职责、级别等。
- 完整性：尽量填写所有曾经担任的职务，包括工作单位、职务名称、任职时间等。
- 格式规范：采用统一的格式进行填写，如按照时间倒序或者按照职务层级的先后顺序。
3. 职务填写的具体步骤
3.1. 职务名称
填写职务名称时，应该采用通用的职务名称，如主任、副主任、经理、助理等。避免使用过于模糊或不具体的名称，尽量突出职务的实际层次和职责。
3.2. 工作单位
填写工作单位时，应该填写具体的组织机构名称，如某某部门、某某公司等。如果是政府机构，可以填写具体的部门名称，如某某局、某某处等。
3.3. 职务职责
在填写职务职责时，要突出工作内容和岗位职责。可以用简洁明了的语言描述自己在该职务上的主要工作内容、职责和成果等。注意不要夸大实际情况，要真实客观地反映自己的工作情况。
3.4. 任职时间
填写任职时间时，一般按照年份来填写，可以注明具体的起止时间或者填写起始年份和结束年份。确保填写时的时间顺序是准确无误的。
4. 其他注意事项
填写职务时还需要注意以下几个方面：
- 核实验证：填写前要核实验证职务信息的真实性，避免填写虚假信息。
- 简明扼要：在填写职务信息时，要简明扼要地描述自己的工作经历和职责，不要过于冗长。
- 突出重点：可以根据个人的工作经历和职务情况，突出重点描述，突显个人的职业亮点。
总之，填写公务员职务是一项重要的工作，需要我们认真对待。只有准确填写、完整填写，并且简明扼要地描述自己的工作经历和职责，才能更好地展现个人的能力和成就，为未来的职业发展打下坚实的基础。
六、公务员考试 职务职称
公务员考试的重要性
公务员考试一直以来是中国各级政府机构招聘人才的重要途径。作为选拔优秀人才、保障政府机构正常运转的重要手段，公务员考试的严肃性和专业性备受社会关注。而职务职称则是公务员考试中的一个重要方面，决定着公务员的级别和职责范围。
公务员考试制度
公务员考试制度是中国政府为了选拔优秀人才、提高政府机构工作效率而设立的一项制度。通过公务员考试，政府可以选拔到各个领域的专业人才，保障政府机构的正常运转。公务员考试一般包括笔试、面试等环节，考查应试者的综合素质和专业能力。
在公务员考试中，职务职称是一个重要的考察指标。职务职称反映了应试者在政府机构中的级别和职责范围，也是评判一个公务员专业能力和管理水平的重要标准。
职务职称的分类
根据中国政府的规定，公务员的职务职称主要分为以下几类：
- 初任职称：指初次担任某一级别职务的人员。
- 中级职称：指已经担任一定时间某一级别职务，具备一定工作经验和能力的人员。
- 高级职称：指在原有职务基础上，有更高的管理水平和专业技能的人员。
不同的职务职称代表着不同级别的管理和专业能力，公务员在职务职称的评定中需要根据自身实际情况做出选择和申请。
公务员考试备考技巧
想要在公务员考试中取得好成绩，并获得理想的职务职称，考生需要掌握一定的备考技巧：
- 制定合理的学习计划。根据考试大纲和自身情况，科学安排每天的学习时间和内容。
- 多做真题。通过做真题可以了解考试形式和考点，提高应试能力。
- 注重基础知识。公务员考试注重基础知识，考生需要扎实地掌握各学科的基础理论。
- 合理调配精力。在备考过程中，要注意调节学习和休息的时间，保持良好的精神状态。
- 关注政策法规。公务员考试与政策法规密切相关，考生需要关注最新的政策动向。
通过科学的备考方法和持续的努力，考生可以在公务员考试中取得理想成绩，获得理想的职务职称。
结语
公务员考试是选拔优秀人才、保障政府机构正常运转的重要途径，而职务职称则是公务员考试中的一个重要指标。希望各位考生能够认真备考，不断提升自身能力，取得优异成绩，成为优秀的公务员。
七、利用职务便利心得体会？
利用职务便利是不道德和非法的行为，会对个人和社会造成严重的伤害。以下是关于这个一些心得体会：道德和法律意识：了解并遵守职业道德和法律法规是非常重要的。职务便利的滥用不仅违反了职业道德，也可能触犯法律。我们应该明确自己的责任和义务，遵守相关规定，保持廉洁和正直。权力与责任的平衡：职务赋予了我们一定的权力，但同时也伴随着相应的责任。我们应该正确看待权力，意识到权力是为了服务大众，而不是为了个人私利。在行使职权时，要始终保持公正和客观，以维护公共利益为首要目标。自律与监督：自律是预防职务便利滥用的关键。我们应该自觉遵守规章制度，抵制各种诱惑，做到廉洁奉公。同时，监督机制也起到重要作用，加强内部监督和外部监督，及时发现和纠正问题。职业发展与声誉：利用职务便利可能会带来短期的利益，但从长远来看，会对个人的职业发展和声誉造成严重损害。一个良好的声誉是建立在诚信和正直基础上的，只有通过合法、公正的行为才能赢得他人的尊重和信任。总之，利用职务便利是不道德和非法的行为，我们应该始终坚守职业道德和法律法规，正确行使职权，以公正、廉洁的态度为社会和公众服务。
八、哪些职务算是公务员？
公务员全称是国家公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。这是我国《公务员法》规定的公务员的概念，符合这三个条件的公务员队伍，大致有以下几类：
1、政府组成部门的公务员：这是传统意义上最为标准的公务员，包括各级政府组成部门符合身份的工作人员。政府组成部门，是指财政局、统计局、审计局、农业农村局、自然资源局等。
2、党委机关的公务员：党委机关的公务员，原来也是做为参公人员的一类，虽然他们使用的也是行政编制。这些机关包括组织部、宣传部、统战部等。
3、人大、政协机关的公务员。
4、法院、检察院的公务员：法院、检察院是垂直由省级部门管理，不属于地方政府组成部门。法检两院和公安局、司法局一样，使用的是行政编制中，专门供司法人员使用的“政法专项编制”，单独统计，单独管理。
5、人民团体机关的公务员：是指工会、妇联、团委等人民团体机关。市县基层由于行政编制所限，除工青妇机关基本上可以保证行政编制使用外，其他20个人民团体机关，要么不单独设置，按挂牌机构设置，要么设置为参公事业单位。尤其是县区一级，24个群团组织，单独设置的也就十来个，除工青妇外，其他大多都按事业单位设置。
公务员管理机关原来设置在人社局，新一轮党政机构改革后，划归组织部管理。
除使用行政编制的公务员以外，还有一部分事业单位因为承担了大量的行政职能，也被批准“参照《公务员法》管理”，工作人员被登记为“参公人员”。参公人员除了使用“事业编制”外，和公务员待遇一样，公务员、参公人员也可以自由转任。事业单位分类改革后，事业单位不再承担行政职能，除行政执法机构外，其他事业单位不再参公管理，除非是按照新《公务员法》112条规定“法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准可以参照本法进行管理”。这条法律规定，虽然没有彻底排除“参公管理”的事业单位，但却极大地限制了事业单位参公的条件，将来，除非全国范围内省级以上公务员管理机关特批，事业单位不再参公管理（行政执法机构除外
九、什么职务属于公务员？
公务员职位主要可以分为三大类，分别是综合管理类、专业技术类、行政执法类。这三类是根据公务员岗位的性质特点以及管理方面的需要进行划分的，当然除了这三大类还有一些特殊的职位，比如法官、监察官、检察官等职位。
十、公务员有哪些职务？
公务员岗位有：
1、专业技术类职位。
2、行政执法类职位。
3、综合管理类职位。
4、法官、检察官类职位。
5、其他类别职位等。对于些具有特殊性的职位，还需要进行单独治理的。
公务员，全称为国家公务员，是各国负责统筹管理经济社会秩序和国家公共资源，维护国家法律规定，贯彻执行相关义务的公职人员。
在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制，由国家财政负担工资福利的工作人员。
公务员职位按职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。
